気仙沼市病院事業局 
圏域の中核病院として、市民の皆様とともに地域医療を守り、安全・安心で質の高い医療を提供します。
気仙沼市立病院は地域唯一の急性期病院，小児・周産期医療を支える病院，災害拠点病院として，また，市立本吉病院は地域医療を支える小規模多機能病院として，質の高い信頼される医療を目指すとともに，市内外の各医療機関とも緊密に連携し，「地域包括ケアシステム」の充実に向けた取組を行っています。
CHECK POINT
- 01.医療系公務員として，責任とやりがいをもって働けます！
- 02.充実した福利厚生制度あり。子育てをしながらでも安心して働けます！
- 03.院内外での研修制度あり。働きながらのキャリアアップも可能です！
私たちが求める人物像
気仙沼市立病院及び市立本吉病院は，自治体病院として，長きにわたり市民の皆さんに親しまれてきました。質の高い医療の提供はもちろん、病後の体力回復や退院後の支援など，今後の病院事業に期待される役割は益々高まっています。私たちと一緒に，熱意をもって，これからの地域医療を支えてくれる仲間をお待ちしています。
気仙沼市病院事業管理者 横田憲一さん
入社を決めたきっかけは？
市立病院は幼い頃から身近な病院でしたし，地域の中核病院として，私たちが安心して暮らしていくためになくてはならない存在です。私も地域を支える仕事がしたいと思い入職を決めました。
研修制度が充実しており，安心して学べるよう周りもしっかりサポートしてくれるので，スムーズに仕事になじめ，やりがいを持って働いています。
気仙沼市立病院 看護師 入職１年目 遠藤萌絵さん（2021年入職）
会社の特徴は何ですか？
・気仙沼市内で最も大きな病院で，急性期病院としての役割を果たすとともに，回復期病棟も備わっており,
入院から退院までを広くサポートしています。
・スタッフはそれぞれ専門性を持ち，様々な病気や怪我に対して，複数の職種が連携し患者さん一人ひとりに
寄り添うチーム医療を提供しています。
・若手のスタッフが多く，活気に満ち溢れています。
・設備や装置が充実しており，様々な検査・治療に対応しています。
働く上でのやりがいは何ですか？
・命を救うことに携われること。
・回復していく過程を追え，寝たきりからどんどん歩けるようになっていく様子を身近に感じられること。
・患者さんが元気になっていく過程をお手伝いできること。
・退院される患者さんに感謝を伝えられたとき。
社内のここが自慢できる!を教えてください。
・優しい先輩が多く，わからないことがあれば，丁寧に教えてもらえます。
・笑顔が絶えない職場で，一人ひとりが患者さんに親身になって接しています。
・知識・技術の伝達や勉強会などがあり，スキルアップを図ることができます。
・開放感があり，明るく，わかりやすい動線の施設です。
・病棟からの景色と病院内がとても綺麗です。
休日の過ごし方は？
・コロナ禍で遠出をする機会が少なくなった分，地元のお店の新規開拓が捗り，最近は海の見えるカフェで
お茶をするのがブームです。自宅で映画鑑賞，読書など，リラックスして過ごすことも多いです。
・自然いっぱいの気仙沼を２人の子どもと一緒に満喫しています。子ども優先で過ごすことが多いですが
自分のリフレッシュの時間も忘れないようにしています。
・家のことをやって１日が終わることが多いですが，平日に休みがあるため，市役所や保健所，警察署などに
用がある時とても助かっています。
会社概要
| 会社名 | 気仙沼市病院事業局 |
|---|---|
| 業種 | 医療・介護，行政，サービス |
| 分野 | 医療・介護，行政，サービス，医療関連・医療機関 |
| 設立 | 明治13年 |
| 資本金 | 123億8千万円（令和４年度当初予算規模） |
| 代表者 | 病院事業管理者 横田憲一 |
| 従業員数 | 約650人 |
| 所在地 | 宮城県気仙沼市赤岩杉ノ沢8-2 |
| 電話 | 0226-22-7100 |
| Web | https://www.kesennuma-hospital.jp/ |
| FAX | 0226-22-3121 |
求人情報
―――メッセージ
病院事業局では，現在，気仙沼市立病院又は気仙沼市立本吉病院に勤務する，令和６年度採用の職員を募集しています。
上記２病院は，長きにわたり市民の皆さんに親しまれている自治体病院であり，現在は地域医療の一層の充実に向け，２病院の機能を統合し，従来の急性期医療に加え，回復期医療や在宅医療の充実を図るための準備を進めています。
業務拡大のため，地域包括ケアに関わる医療職職員を積極的に募集しますので，興味をお持ちの方はぜひ応募を御検討ください。
自治体病院職員の強みは，医療系公務員として，責任とやりがいをもって長く働けることです。
スタッフはそれぞれ専門性を持ち，様々な病気や怪我に対して，複数の職種が連携し患者さん一人ひとりに寄り添うチーム医療を提供しています。
配属先での先輩からの丁寧な指導はもちろんのこと，院内外での研修機会も充実しており，働きながらのキャリアアップも可能です。また，福利厚生制度も充実しており，子育てや介護をしながらでも，長く安心して働けます。
私たちと一緒に，熱意をもって，これからの地域医療を支えてくれる仲間をお待ちしています。
病院事業管理者兼市立病院長 横田 憲一
募集要項
- 令和6年度採用（上級）
- 令和6年度採用（中級）
- 令和6年度採用（初級）
| 職種 |
・薬剤師（４名程度） ・助産師（５名程度） |
|---|---|
| 仕事内容 | ・病院事業における専門業務に従事します。 |
| 勤務地 |
・気仙沼市立病院 又は ・気仙沼市立本吉病院 |
| 給与 |
・薬剤師 232,800円（新卒者、大学6卒の場合） ・助産師 230,800円※1（新卒者、大学4卒、助産師学校卒の場合） ※1 助産師には、月額５万円の手当が支給されます（支給要件あり） ・職務経験等がある場合は、その期間に応じて給料月額を調整することが あります。 その他、期末･勤勉手当（令和６年１月現在 基本給のおよそ年4.5月 分）、扶養手当、住居手当、通勤手当、夜間看護手当、医療体制保持特 別手当などがそれぞれの要件により支給されます。 ・昇給 年１回（１月） ・賞与 年２回（６月、12月） ・給与改定により給与額が変更になることがあります。 |
| 勤務時間 |
・原則として、1週間あたり38時間45分 （週休日及び祝日を除く午前8時30分から午後5時15分まで） ※ただし勤務場所によって異なります。 ・助産師及び看護師は、原則として交替勤務 |
| 休日休暇 |
・年次有給休暇：年20日（採用年は15日） ・夏季休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、産前、産後休暇、看護休暇等 の特別休暇があるほか、育児休業や介護休暇の制度があります。 |
| 待遇、福利厚生 |
・共済（市町村共済）、労災、退職手当組合加入 ・福利厚生・教育・研修制度が充実 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制 ・平均残業時間月20時間以内 ・被服貸与あり ・時短勤務制度あり ・産休・育児休暇取得実績あり ・資格取得支援制度，対面研修あり |
| 必要な免許 |
・各職種の国家資格 |
| こだわり条件 |
・既卒、第二新卒OK ・経験者や有資格者優遇あり ・子育てママ在籍中 ・設立30年以上 ・資格取得支援制度あり ・出産、育児支援制度あり ・社宅や家賃補助あり ・地元採用者多数 ・UIJターン就職者活躍中 |
| その他 |
1/10(水) 令和6年度採用の第4回職員募集に係る情報を公開しました。 現在応募受付中です。詳しくは気仙沼市立病院HPを御確認ください。 ※下記、お問い合わせよりHPに飛ぶことができます。 |
| 職種 |
・臨床検査技師（１名程度） ・理学療法士（１名程度） ・作業療法士（１名程度） ・言語聴覚士（２名程度） ・看護師（若干名） ・看護師【看護専門学校専任教員】（若干名） ・診療情報管理士（１名程度） |
|---|---|
| 仕事内容 | ・病院事業における専門業務に従事します。 |
| 勤務地 |
・気仙沼市立病院 又は ・気仙沼市立本吉病院 |
| 給与 |
・臨床検査技師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 193,500円（新卒者、短大3卒の場合） 202,800円（新卒者、大学4卒の場合） ・看護師 211,000円（新卒者、短大3卒の場合） 218,800円（新卒者、大学4卒の場合） ・診療情報管理士 179,100円（新卒者、短大卒の場合） ・職務経験等がある場合は、その期間に応じて給料月額を調整することが あります。 その他、期末･勤勉手当（令和６年１月現在 基本給のおよそ年4.5月 分）、扶養手当、住居手当、通勤手当、夜間看護手当、医療体制保持特 別手当などがそれぞれの要件により支給されます。 ・昇給年1回（1月） ・賞与年2回（6月、12月） ・給与改定により給与額が変更になることがあります。 |
| 勤務時間 |
・原則として、1週間あたり38時間45分 （週休日及び祝日を除く午前8時30分から午後5時15分まで） ※ただし勤務場所によって異なります。 ・助産師及び看護師は、原則として交替勤務 |
| 休日休暇 |
・年次有給休暇：年20日（採用年は15日） ・夏季休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、産前、産後休暇、看護休暇等 の特別休暇があるほか、育児休業や介護休暇の制度があります。 |
| 待遇、福利厚生 |
・共済（市町村共済）、労災、退職手当組合加入 ・福利厚生・教育・研修制度が充実 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制 ・平均残業時間月20時間以内 ・被服貸与あり ・時短勤務制度あり ・産休・育児休暇取得実績あり ・資格取得支援制度，対面研修あり |
| 必要な免許 |
・各職種の国家資格 |
| こだわり条件 |
・既卒、第二新卒OK ・経験者や有資格者優遇あり ・子育てママ在籍中 ・設立30年以上 ・資格取得支援制度あり ・出産、育児支援制度あり ・社宅や家賃補助あり ・地元採用者多数 ・UIJターン就職者活躍中 |
| その他 |
1/10(水) 令和6年度採用の第4回職員募集に係る情報を公開しました。 現在応募受付中です。詳しくは気仙沼市立病院HPを御確認ください。 ※下記、お問い合わせよりHPに飛ぶことができます。 |
| 職種 |
・医療事務 1名程度（経験者） ・医療情報技師 1名程度 |
|---|---|
| 仕事内容 |
・医療事務：医療事務，その他一般事務に従事します。 ・医療情報技師：医療情報システムの運用管理，その他一般事務に従事し ます。 |
| 勤務地 |
・気仙沼市立病院 又は ・気仙沼市立本吉病院 |
| 給与 |
・医療事務 194,000円（DPC対象病院で職務経験5年の場合） ・医療情報技師 166,000円（新卒者，高校卒の場合） ・職務経験等がある場合は，その期間に応じて給料月額を調整することが あります。 その他，期末･勤勉手当（令和６年１月現在 基本給のおよそ年4.5月 分），扶養手当，住居手当，通勤手当，夜間看護手当，医療体制保持特 別手当などがそれぞれの要件により支給されます。 ・昇給 年１回（１月） ・賞与 年２回（６月，12月） ・給与改定により給与額が変更になることがあります。 |
| 勤務時間 |
原則として週38時間45分で，週休日及び祝日を除く8：30～17：15 （週休日及び祝日を除く午前8時30分から午後5時15分まで） |
| 休日休暇 |
・年次有給休暇：年20日（採用年は15日） ・夏季休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、産前、産後休暇、看護休暇等 の特別休暇があるほか、育児休業や介護休暇の制度があります。 |
| 待遇、福利厚生 |
・共済（市町村共済）、労災、退職手当組合加入 ・福利厚生・教育・研修制度が充実 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制 ・平均残業時間月20時間以内 ・被服貸与あり ・時短勤務制度あり ・産休・育児休暇取得実績あり ・資格取得支援制度，対面研修あり |
| 必要な免許・資格等 |
・医療事務：DPC対象病院で5年以上（採用予定時点）の医療事務の職務 経験 ・医療情報技師 ：以下のいずれかに該当 ①医療情報技師能力検定試験に合格し認定 ②情報処理安全確保支援士として登録済 ③基本情報技術者試験合格 ④応用情報技術者試験合格 ⑤情報セキュリティマネジメント試験合格 |
| こだわり条件 |
・既卒、第二新卒OK ・経験者や有資格者優遇あり ・子育てママ在籍中 ・設立30年以上 ・資格取得支援制度あり ・出産、育児支援制度あり ・社宅や家賃補助あり ・地元採用者多数 ・UIJターン就職者活躍中 |
| その他 |
1/10（水) 令和6年度採用の第4回職員募集に係る情報を公開しました。 現在応募受付中です。詳しくは気仙沼市立病院HPを御確認ください。 ※下記、お問い合わせよりHPに飛ぶことができます。 |
